Formação desenvolvida em regime E-Learning
Psicólogos, técnicos de entidades sociais, animadores, coordenadores pedagógicos, educadores, professores, licenciados em ciências humanas e sociais e público em geral com interesse nesta temática.
Adequar a gestão de pessoas e equipas de cuidadores de idosos, utilizando ferramentas de gestão de tempo, stress e conflitos, integrando a componente inteligência emocional ao longo de todo o processo.
Reconhecer o papel da tarefa no processo de coaching, transpondo a sua aplicabilidade de forma eficaz para o contexto dos cuidadores de idosos.
Identificar, exemplificando, o papel que a motivação, os afetos e as emoções têm no desempenho diário das funções inerentes aos cuidadores de idosos.
Aplicar conhecimentos ao nível da ergonomia, no posto de trabalho, visando a prevenção e controlo dos riscos ocupacionais.
Adquirir competências para a correta análise e gestão de processos inerentes às respostas sociais dos processos sénior, tendo como base os respetivos manuais de processos chave do ISS.
1. Gestão de pessoas e equipas
2. Ergonomia do trabalho
3. Motivação, emoção, afetos e coaching para cuidadores
4. Processo individual sénior
5. Proposta de Intervenção
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pela DGERT
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