logo
Saltar para o conteúdo principal da página
Login Registar

0509 - Planeamento e implementação de atividades promocionais, de marketing e vendas em eventos

  • 4.7

    (125)
  • meta-icon 50 Horas
  • meta-icon 291 Students
Informações

Saiba mais aqui.

Destinatários

Sem informações adicionais.

Objetivos

– Produzir e implementar um plano de vendas.

– Analisar o processo de desenvolvimento de planos de promoção de eventos.

– Conceber o desenvolvimento de atividades e materiais promocionais e avaliar o seu impacto.

Conteúdos

– Processo de marketing e vendas – visão geral

– – Processo de marketing

– – Processo de vendas

– – Estratégia de marketing

– – Introdução ao marketing mix de eventos – os quatro P

– Análise do mercado

– – Obter e usar informação do mercado

– – – Mercado

– – – – Sistemas de informação de marketing

– – – – Segmentação de mercado

– – – Cliente

– – – – Comportamento do cliente

– – – – Requisitos do cliente

– – – Concorrentes

– – – – Atividades dos concorrentes e seus impactos

– – – Como avaliar e utilizar o feedback dos clientes de forma eficaz

– – Como elaborar análises de mercado

– – – Análise interna

– – – Tendências de mercado

– – – Análise externa

– – Como identificar possibilidades

– – – Para melhorar a comercialidade

– – – Identificar possibilidades de expansão

– Elaboração um plano de vendas

– – Utilizar análises de mercado

– – – Utilizar resultados de forma eficaz

– – – Definição de preços

– – – Desenvolvimento de métodos de venda

– – Como definir

– – – Objetivos de vendas

– – – Previsões de vendas

– – – Metas de vendas

– – Como avaliar atividades e impactos

– – – Avaliar atividades dos concorrentes

– – – Impactos no negócio

– – Como calendarizar atividades para atingir objetivos e metas de vendas

– – Como identificar requisitos em termos de recursos, incluindo os 3 P adicionais relevantes para os serviços (mix de marketing)

– – Com avaliar os resultados e a eficácia do plano

– – Conteúdo e mix de vendas de um plano de venda

– – Como obter recursos em termos de produtos, serviços, pessoas, financiamento, instalações, atividades de marketing e apoio administrativo

– – Como afetar recursos para atingir os objetivos de um plano de vendas

– – Como conseguir um compromisso com o plano de vendas para

– – – Maximizar a produtividade das vendas

– – – Utilizar eficazmente os funcionários

– – Como monitorizar a implementação do plano de vendas através da utilização de

– – – Pessoas relevantes

– – – Formas de monitorização

– – Informação de background ao mix de vendas

– Monitorização da eficácia do plano de vendas

– – Como monitorizar o plano de vendas para assegurar que os objetivos de venda são atingidos

– – Como lidar com problemas na implementação do plano

– – – Identificação de problemas

– – – Adaptar medidas adequadas

– – Como avaliar o desempenho do plano de vendas

– – Como rever o plano de vendas

– – Como identificar ameaças e oportunidades para o plano de vendas

– – Como utilizar os resultados da monitorização

– Promoção e marketing de eventos

– – Promoção de eventos

– – Como elaborar planos promocionais

– – – Identificar informação relevante para o plano

– – – Identificar oportunidades promocionais a serem incluídas

– – – Formato do plano

– – – Optimizar a utilização de recursos

– – – Produzir informação de forma clara e concisa

– – Como elaborar atividades e materiais promocionais

– – – Exemplos de diferentes tipos de atividades e materiais promocionais

– – – Utilizar uma agência de publicidade

– – – Criação e produção de uma memória descritiva de design

– – – Obter e utilizar informação relevante

– – Como avaliar atividades e materiais promocionais

– – – Avaliar atividades e materiais

– – – Definir critérios de avaliação

– – – Realizar a avaliação

– – – Monitorizar o impacto e a eficácia

– – – Elaborar relatórios

Informações Relevantes

* Este curso é gratuito, se existir comparticipações.

Planeamento e implementação de atividades promocionais, de marketing e vendas em eventos
  • 50 horas
  • Sim
Partilhe agora:

+ 2100

Consultores/Formadores

40

Áreas Certificadas
pela DGERT

+ 58000

Formandos

+ 1730000

Horas de Formação