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Sem informações adicionais.
– Reconhecer a importância do fator humano na organização.
– Interpretar teorias de motivação.
– Reconhecer a importância da comunicação.
– Definir empresa e classificá-la.
– Distinguir as várias funções.
– Interpretar organigramas.
– Planear trabalhos.
– Manipular tabelas de tempos pré-determinados.
– Definir produtividade.
– Implantar meios de produção segundo critérios.
– Comportamento organizacional, interação entre indivíduos, influências internas e externas à empresa
– – Motivação e comunicação
– – Liderança
– Noção de empresa, inputs e outputs
– Classificação de empresas
– – Forma jurídica
– – Distribuição geográfica
– – Sectores de actividades
– – Propriedade e dimensão
– Organigrama
– – Os departamentos: comercial, produção, financeira, manutenção, recursos humanos e qualidade
– – Dependência hierárquica e funcional dos vários departamentos
– Teorias administrativas: Taylor e seguintes
– Produtividade e organização
– Implantação dos meios de produção
* Este curso é gratuito, se existir comparticipações.
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